Anne adaylarının izin süresi kaç gün? 8 maddede doğum izni hakkında merak edilenler

Çalışan anne adaylarının en merak ettiği hususlardan biri anne adayı izni yani doğum iznidir. Peki, yasayla güvence altına alınmış olan doğum izni ne zaman başlar, ücretsiz anne adayı izni ne kadar sürer?

Doğum izni çalışan kadınlara, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 74. Maddesi uyarınca kadının gebeliği boyunca ve doğum sonrası için belirli sürelerle verilen izindir. Doğum izni sayesinde çalışan anne adaylarının hakları da korunmuş olur.

DOĞUM İZNİ (ANNE ADAYI İZNİ)KAÇ GÜNDÜR?

Doğum izninin kaç gün olduğu anne adayları tarafından çok merak ediliyor.

Kadın çalışanların doğumdan önce 8 hafta, doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere çalıştırılmamaları esastır, yasal olarak ücretli izne çıkma hakkına sahiptirler. Toplam 16 hafta boyunca çalışmasalar da hamile kadınlar maaşlarını almaya devam eder. Bu durum ücretli izin olarak adlandırılır.

Doğum izni toplam 16 hafta (112 gündür) ki bu da 4 aylık bir zaman dilimini kapsar. Yani bebek 2 aylık olduğunda ücretli izin de bitmektedir.

Sağlık durumları uygun olduğu takdirde doğumdan önceki 3 haftaya kadar kadınlar çalışmaya devam edebilirler. Hamilelikte kullanılmayan bu izin hakkı, doğumdan sonrası izin günlerine eklenebilir.  Doğum sonrasında bu süre izne eklendiğinde 13 haftalık bir izin süresi elde etmiş olabilirler.

DOĞUM İZNİ NE ZAMAN BAŞLAR?

Çalışan anne adaylarında doğum izni gebeliğin 32. Haftasında başlar. 32. haftadan itibaren doğum iznine ayrılabilirsiniz.

Çoğul gebeliklerde ise 30. haftadan itibaren doğum iznine ayrılabilir.

Ancak sağlık durumu elverişli olan kadınlar, kendi istekleri doğrultusunda “çalışabilir” ibareli doğum raporu sunmak koşulu ile doğumundan önceki son 3 haftaya kadar çalışmaya diğer bir deyişle 37. haftaya kadar çalışmaya devam edebilir.

DOĞUM İZNİNE NASIL ÇIKILIR?

Doğum iznine çıkmak için 32. Haftaya geldiğinizde size en yakın hastaneden veya doğum yapacağınız hastaneden 32 haftalık hamilelik raporu açtırmalısınız.

ÜCRETSİZ İZİN NEDİR, NE ZAMAN BAŞLAR?

Ücretsiz izin, çalışan kadının maaş alamadığı izin türüdür.

Çalışan kadınlar, 16 haftalık yasal ücretli doğum izni süresinin bitiminden sonra dilerseler ücretsiz izin kullanma hakkına sahiptirler.

Doğum sonrası ücretsiz izin süresi özel sektörde 6 ay, kamuda 24 ay ile sınırlıdır.

2 YILLIK ÜCRETSİZ DOĞUM İZNİ NE ZAMAN BAŞLAR?

2 yıllık ücretsiz doğum izni 16 haftalık yasal ücretli izin süresinin bitmesiyle başlar.

DEVLETTE ANNELİK İZNİ KAÇ GÜN?

Kamu çalışanları ve özel sektörde çalışanlar için annelik izni toplam 16 haftadır.

16 haftadan sonra çalışmaya devam etmek istemeyen anne adayları ücretsiz izne çıkabiliyor.

Ücretsiz izin özel sektörde 6 ay, kamuda 24 aydır.

ANNELİK İZNİNDE MAAŞ ALINIR MI?

Annelik izninde ücretli olarak doğum iznine çıkıldıysa maaş ödenirken ücretsiz izin döneminde ise maaş alınamaz.

DOĞUM İZNİ 1 YIL OLACAK MI?

Ücretli doğum izni özel sektörde ve kamuda toplam 4 aydır. Bu sürenin 1 yıla çıkması zaman zaman gündeme gelse de bu konuda henüz net bir karar alınamamıştır. Doğum izni 4 ay olarak devam etmektedir.