Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı, Meteoroloji Genel Müdürlüğü'ne 48 sözleşmeli personel alımının yapılacağını açıkladı.
Çevre, Sehircilik ve Iklim Degisikligi Bakanligi, Meteoroloji Genel Müdürlügü'ne merkez ve tasra teskilatinda çalismak üzere isçi alimi yapacagini duyurdu. Bakanlik, 2022 KPSS puani esas alinacagini ve alinacak sözlesmeli personel sayisinin 48 kisi olacagini açikladi.
Bakanligin sosyal medya hesabindan yapilan açiklamada, "Çevre, Sehircilik ve Iklim Degisikligi Bakanligi Meteoroloji Genel Müdürlügümüzün merkez ve tasra teskilatinda çalismak üzere 2022 Kamu Personel Seçme Sinav puani esas alinarak 48 sözlesmeli personel alimi yapilacak" denildi. Basvurularin Cumhurbaskanligi Insan Kaynaklari Ofisi 'Kariyer Kapisi' internet adresi üzerinden alinacagi duyuruldu.
Ilan edilen pozisyonlara atanmak için basvuracak adaylarin asagidaki genel sartlara sahip olmalari gerekmektedir.
1. Türkiye Cumhuriyeti vatandasi olmak.
2. 657 sayili Devlet Memurlari Kanunu’nun 48/A maddesinde belirtilen sartlari tasimak.
3. Görevini devamli yapmasina engel olabilecek herhangi bir saglik sorunu ve benzeri durumu bulunmamak.
4. Erkek adaylar için askerlik durumu bakimindan; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çagina gelmemis bulunmak veya askerlik çagina gelmis ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmis yahut ertelenmis
veya yedek sinifa geçirilmis olmak.
5. Son basvuru tarihi (13/11/2023) itibariyle 18 yasini tamamlamis olmak.
6. Kamu haklarindan mahrum bulunmamak.
7. Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmis olsa bile, kasten islenen bir suçtan dolayi bir yil veya daha fazla süreyle hapis cezasina ya da affa ugramis olsa bile; devletin güvenligine
karsi suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin isleyisine karsi suçlar, zimmet, irtikâp, rüsvet, hirsizlik, dolandiricilik, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karistirma, edimin ifasina fesat
karistirma, suçtan kaynaklanan mal varligi degerlerini aklama veya kaçakçilik suçlarindan mahkûm olmamak.
8. Güvenlik Sorusturmasi ve/veya Arsiv Arastirmasi sonucunun olumlu olmasi.
9. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaslilik ayligi almiyor olmak.
10. Basvuracak adaylarin durumunun, 657 sayili Devlet Memurlari Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fikrasinda yer alan; ‘‘Bu sekilde istihdam edilenler, hizmet sözlesmesi esaslarina aykiri hareket etmesi
nedeniyle kurumlarinca sözlesmelerinin feshedilmesi veya sözlesme dönemi içerisinde Cumhurbaskani karari ile belirlenen istisnalar hariç sözlesmeyi tek tarafli feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözlesmeyi
yenilememeleri hâlinde sözlesmenin bitiminden itibaren bir yil geçmedikçe kurumlarin sözlesmeli personel pozisyonlarinda istihdam edilemezler.’’ hükmüne uygun olmasi.
BASVURU IÇIN BURAYA TIKLAYABILIRSINIZ
https://twitter.com/csbgovtr/status/1718930686558486832